Badania psychologiczne operatorów maszyn Gwoźnica Górna
Badania psychologiczne pracowników, operator maszyn
- operator wózka widłowego,
- górnik,
- operator maszyn, suwnicy, koparki, ładowarki, żurawia wieżowego,
- ratownik górniczy,
- pracownik wysokościowy (do pracy na wysokości),
- osoby pracujące przy zabezpieczeniu technicznym (I stopnia),
- niekwalifikowany pracownik ochrony,
- marynarzy,
- na pozostałe stanowiska wymagające sprawności psychoruchowej.
ORZECZENIE PSYCHOLOGICZNE
Ocena psychologiczna pełni ważną rolę w procesie rekrutacyjnym na wybrane stanowiska. Po jej przeprowadzeniu psycholog wydaje zaświadczenie potwierdzające brak przeciwwskazań do podjęcia pracy. Warto zauważyć, że dokument ten nie ma ustalonego terminu ważności – jego określenie zależy zwykle od pracodawcy lub lekarza medycyny pracy. W niektórych przypadkach decyzja ta zapada w porozumieniu z pracownikiem. W takich sytuacjach zaświadczenie jest ważne przez cztery lata dla osób poniżej 50. roku życia, a przez dwa lata dla starszych pracowników. Regularne badania psychologiczne i monitorowanie stanu zdrowia są kluczowe dla zapewnienia bezpieczeństwa i komfortu pracy.
Oferta
BADANIA PSYCHOLOGICZNE KIEROWCÓW
- Kandydaci na kierowców oraz kierowcy kategorii: C1, C1+E, C, C+E, D1, D1+E, D, D+E;
- Kierowcy pojazdów kat. B do celów służbowych;
- Kierowcy pojazdów uprzywilejowanych oraz przewożących wartości pieniężne;
- Kierowcy taksówek osobowych i bagażowych, MPK, PKS, busów;
- Instruktorzy i egzaminatorzy nauki jazdy;
- Kierowcy sportów motorowych;
- Wiele więcej
BADANIA PSYCHOLOGICZNE OPERATORÓW
- wózków widłowych
- wózków jezdniowych
- koparek
- ładowarek
- dźwigów
- żurawi
- suwnic
- spycharek
- walca drogowego
BADANIA PSYCHOLOGICZNE PO UTRACIE PRAWA JAZDY
- za jazdę pod wpływem alkoholu,
- za przekroczenie 24 punktów karnych,
- za uczestnictwo w wypadku,
- za popełnienie wykroczeń w okresie próbnym,
- za przekroczenie prędkości w terenie zabudowanym;